Talenty jsou opakující se přirozené vzorce myšlení, cítění a chování – naše vnitřní schopnosti, nad kterými nepřemýšlíme. Talenty nám pomáhají porozumět tomu, kdo jsme. Nabízejí odpovědi na následující otázky:

• Co ovlivňuje naše volby?
• Kdo jsme a kdo nejsme?
• Proč nám některé věci jdou samy a jiné ne?
• Co nás motivuje atd.?

Lidé si obecně spojují talent jen s uměním, sportem, vědou. Myslí si, že pokud v těchto oblastech nevynikají, tak žádný talent nemají. To je ale velký omyl. Každý jsme něčím unikátní a všichni máme talenty. Jen je potřeba je identifikovat a rozvíjet v silné stránky, abychom využili jejich maximálního potenciálu.

Silná stránka je nadstavbu talentu, která se skládá z kombinace talentů spojených se znalostmi a dovednostmi. Je definována jako schopnost dosahovat skoro dokonalého výkonu ve specifických cílech. Silná stránka je aplikace talentu.

CliftonStrengths® je nástroj od společnosti Gallup (měření silných stránek), který dokáže identifikovat, popsat a seřadit podle intenzity talenty. V nejsilnějších talentech se skrývá největší potenciál, který vede k úspěchu.

Metodika zabývající se talenty a silnými stránkami od společnosti Gallup vychází z pozitivní psychologie a je založena na myšlence, že když se zaměříte na své silné stránky a pracujete na jejich rozvoji, můžete dosáhnout mnohem většího úspěchu, než když se soustředíte na své slabiny a snažíte se je překonat.

Objednání je možné emailem na kouc@ota.zajicek.cz pomocí objednávkového formuláře nebo telefonicky na tel. čísle: +420 777 616 305.

Téma je kolekce talentů. Každé téma v sobě obsahuje několik talentů.

Všech 34 talentů je rozděleno do 4 hlavních skupin nebo-li domén: strategická, vztahová, ovlivňovací a realizační.

Nemůže, protože každý z nás má na něco talent. Test silných stránek CliftonStrenghts vám neposkytne přesný návod na to, čím byste mohli být. Neřekne vám, že máte talent vyhrát olympiádu v běhu na 100 metrů nebo vyprodat koncertní sály jako operní hvězda. Je pohledem do zrcadla. Zjistíte, co je vaše přirozené chování, jaké jsou vaše přirozené reakce v různých situacích a jak na sobě můžete pracovat. Výsledek vás nezařadí do nějaké škatulky, ale popisuje vaší jedinečnou osobnost.

Témata jsou největší příležitostí k úspěchu. Ale v některých situacích, s některými lidmi, mohou tato stejná témata vytvořit tzv. Blind spots, které brání vaší efektivnosti. Blind spots jsou neúmyslné projevy talentu, který u druhých vyvolává jeho negativní vnímání.

Slabá stránka je něco, co vám vstupuje do cesty k úspěchu – nedostatek nebo nesprávné použití talentu, dovednosti nebo znalosti, které vám nebo druhým způsobuje problémy.

Základním nástrojem Gallup metody je on-line dotazník, který obsahuje okolo 200 otázek a tvrzení. U každého tvrzení vybíráte odpověď, která nejlépe popisuje vaše vlastní postoje, názory a chování. Důležité je, abyste neodpovídali tak, jak byste si přáli, ale jak skutečně v běžném každodenním životě reagujete. V Gallup testu neexistuje správná nebo špatná odpověď, a tím pádem ani správný výsledek.

Na zodpovězení každé otázky máte čas maximálně 20 sekund, celý test tak zvládnete projít asi za 30 –⁠ 40 minut. Určitě doporučuji vyhradit si na test časový prostor, během kterého vás nebude nic a nikdo rušit. Test nelze zastavit a lze ho přepnout do českého jazyka.

Výstupem dotazníku je váš talentový profil, který obsahuje popis pěti nejsilnějších talentů v českém jazyce, individualizovaný popis pěti nejsilnějších talentů včetně jejich vzájemných kombinací a tipů pro jejich aplikaci v jazyce anglickém.

Výstupem dotazníku je váš talentový profil, který obsahuje 34 talentů. Ty jsou seřazené podle jejich významu a síly od nejsilnějších po nejslabší talenty. Součástí výstupu je podrobnější popis vašich 5 nejsilnějších talentů v českém jazyce. V anglickém jazyce navíc obdržíte individualizovaný popis 5 nejsilnějších talentů, tipy pro rozvoj 10 nejsilnějších talentů včetně jejich Blind spots.

Dnešní aplikace pro překlad textu využívají umělou inteligenci a tím pádem dokážou vytvořit velice kvalitní a rychlý překlad. Proto do základní ceny služeb nezahrnujeme náklady za překlad, abychom je zbytečně neprodražovali. Překlad může být objednán jako doplňková placená služba.

Společnost Gallup dále nabízí i talentové profily pro manažery (CliftonStrengths for Managers), lídry (CliftonStrengths forLeaders), obchodníky (CliftonStrengths for Sales) a studenty (CliftonStrengths for Students).

Základní popis talentů a principy dokážete určitě pochopit z výsledů testů a pokud umíte anglicky, můžete pracovat s dalšími podklady, které jsou zpřístupněny na webových stránkách společnosti Gallup, YouTube atd.

Odhad výtěžnosti výsledků testu při samostudiu je mezi 5 až 10 %, s koučem 60 % až 100 %. Samozřejmě záleží na tom, kolik energie a času do rozvoje vložíte a jak dlouho na rozvoji budete pracovat.

Požadované změny a výsledky ve vašem životě. Kouč vám pomůže k zásadním uvědomění a porozumění vašim přirozeným vzorcům (talentům), která ovlivňují váš život, váš úspěch nebo neúspěch. Tím dojde k výraznému zrychlení vašeho osobní rozvoje. Kouč vám dále poskytne ověřenou metodiku pro práci s talenty, doplňující rozvojové materiály v českém jazyce, návody a postupy pro práci s nezvládnutými talenty a slabými stránkami.

V prvním kroku se zaměřit na talenty a silné stránky v pozici zvládnuté a nezvládnuté, v druhém kroku na slabé stránky a v posledním fázi na vítěznou životní strategii, která je průnikem práce se silnými a slabými stránkami.